La Consulta, con la sentenza n. 59 depositata il 1° aprile 2021, ha dichiarato l’incostituzionalità dell’art. 18, settimo comma, secondo periodo, dello Statuto dei Lavoratori nella parte in cui prevede che il giudice, accertata la manifesta insussistenza del fatto posto […]
jobs act
Vanno applicate le tutele del lavoro subordinato ai c.d. riders. La Cassazione si è pronunciata sul caso FOODORA.
“Al verificarsi delle caratteristiche delle collaborazioni individuate nell’articolo 2, comma 1, del Jobs Act, la legge ricollega imperativamente l’applicazione della disciplina della subordinazione”, si legge nella sentenza depositata ieri dalla Sezione Lavoro della Suprema Corte. Prosegue la Corte, “non ha decisivo […]
Licenziamenti ai sensi del c.d. Jobs Act. Ancora un rinvio alla Consulta.
Al licenziamento dichiarato illegittimo ai sensi dell’art. 4 del D.lgs. 23/2015 consegue un risarcimento determinato in maniera automatica (1 mensilità per ogni anno di servizio, da minimo 2 a massimo 12 mensilità). Invece, a seguito della decisione della Corte Costituzionale, […]